Москва (Выбрать другой)
Адрес: Москва, ул.Обручева, 23к3 (м. Калужская)
Электропочта: info@msk-polis.ru
Телефон: +7 (495) 648-48-18
  /  Пресс-релизы / Анна Рыбина на ПМЭФ отметила, что комплексное управление здоровьем сотрудников значительно повышает эффективность бизнеса.

Анна Рыбина на ПМЭФ отметила, что комплексное управление здоровьем сотрудников значительно повышает эффективность бизнеса.

   2026-06-05
Вск Статистика и текущие тенденции рынка корпоративного ДМС в России
В Российской Федерации уровень распространения добровольного медицинского страхования (ДМС) среди предприятий остается относительно низким — всего 12–15% без учета микробизнеса. Одним из важнейших факторов, влияющих на производительность труда, является состояние здоровья сотрудников. В прошлом основные операции на рынке страхования фокусировались на компенсации затрат на лечение, однако сегодняшние вызовы требуют смещения внимания к управлению здоровьем и профилактическим мероприятиям. В перспективе такой подход способен оказать значительное положительное влияние на экономический рост страны.

Значение заботы о здоровье для конкурентоспособности компаний и экономики
Генеральный директор Страхового Дома «ВСК» Анна Рыбина отметила, что вопрос ухода за здоровьем сотрудников приобретает особую актуальность в условиях острого кадрового дефицита. Он становится одним из ключевых факторов, определяющих конкурентоспособность как отдельных предприятий, так и национальной экономики в целом. Несмотря на то, что страхование изначально выступает финансовым инструментом для компенсации расходов на лечение, современные страховые продукты все больший акцент делают на профилактику заболеваний. Таким образом, забота о здоровье становится стратегическим инструментом для повышения эффективности работы и снижения потерянного времени из-за недомоганий.

Влияние профилактики на производительность труда
Обеспечение здоровья сотрудников способствует росту их работоспособности. Так, даже незначительные недомогания, такие как мигрень или недостаток сна, могут снижать производительность на 30–50%. Для решения данной задачи страховые компании внедряют специализированные сервисы, ориентированные на профилактику заболеваний. В качестве примера можно привести программу «Система Оздоровления Коллектива», разработанную Страховым Домом «ВСК». Эта программа включает создание карты здоровья коллектива, сегментацию сотрудников по группам и состоянию здоровья, а также разработку индивидуальных планов профилактики и лечения для каждой категории работников.

Развитие дистанционных медицинских сервисов
Поддержка удаленного медицинского обслуживания становится драйвером роста спроса на корпоративное ДМС. В настоящее время примерно каждый пятый клиент «ВСК» получает медицинскую помощь на расстоянии. Например, Цифровая клиника «ВСК» предоставляет возможность обращения к врачам без необходимости посещения медучреждения, обеспечивая доступ к более чем 10 тысячам клиник по всей России и круглосуточному контакт-центру.

Стратегия развития цифровых решений и их роль в медицине
«ВСК» инвестирует в внедрение современных технологий, включая искусственный интеллект (ИИ), что является одним из приоритетных направлений развития. Цифровизация медицинских услуг позволяет обеспечить своевременную и доступную помощь независимо от региона проживания пациента. Это способствует достижению двух ключевых целей — повышение производительности труда у бизнеса и ускорение экономического роста государства. Внедрение превентивных мер, комплексных программ по управлению здоровьем и решений для малого и среднего бизнеса способствует расширению доступности и популяризации корпоративного медицинского страхования. По словам Анны Рыбиной, такой подход открывает новые возможности для развития человеческого капитала и увеличения его продуктивности, что, в конечном итоге, положительно сказывается на всей экономике страны.

<< Перейти ко всем пресс-релизам