Москва (Выбрать другой)
Адрес: Москва, ул.Обручева, 23к3 (м. Калужская)
Электропочта: info@msk-polis.ru
Телефон: +7 (495) 648-48-18
  /  Пресс-релизы / Страховой Дом ВСК организовал отраслевую встречу с медицинскими учреждениями Москвы и других регионов, поскольку 75% работодателей признают нехватку квалифицированных специалистов одним из основных проблем.

Страховой Дом ВСК организовал отраслевую встречу с медицинскими учреждениями Москвы и других регионов, поскольку 75% работодателей признают нехватку квалифицированных специалистов одним из основных проблем.

   2025-11-21
Вск Страховой Дом ВСК в партнерстве с Ассоциацией частных клиник
Страховой Дом ВСК, вместе с Ассоциацией частных клиник Москвы и Центральным федеральным округом, стали инициаторами отраслевого мероприятия, называемого "Люди и технологии". Это событие собрало более 30 ключевых медицинских учреждений из Москвы и 242 лечебно-профилактических учреждений из 48 регионов России. Цель встречи заключалась в поиске оптимальных решений в области управления персоналом и применения технологий для усовершенствования бизнес-процессов в сфере здравоохранения.

Открытие встречи и обсуждение ключевых вопросов
Встречу открыл председатель Совета директоров Страхового Дома ВСК, Сергей Цикалюк. Во время дискуссии основное внимание было уделено вопросам удержания ключевых сотрудников, повышения их производительности и роли современных технологий в улучшении бизнес-процессов. Эксперты подчеркнули, что проблема дефицита кадров и их продуктивность встречается у 3/4 работодателей и является одним из основных вызовов в ближайшие годы.

Сессия "Люди" и инструменты повышения эффективности персонала
В ходе сессии, названной "Люди", были представлены различные инструменты для повышения производительности персонала. Елена Трдатьян, директор по консалтингу в компании "ЭКОПСИ", указала, что 87% сотрудников реже увольняются из компаний, которые обладают высоким уровнем вовлеченности. Вовлеченность сотрудников имеет прямое влияние на бизнес-показатели, включая прибыль, выручку, рентабельность, продажи и лояльность клиентов.

Построение эффективных врачебных команд и рост рынка медтеха
Медицинский директор сети клиник "Семейная", Павел Бранд, поделился своим опытом в области формирования эффективных врачебных команд. Он подчеркнул, что ключевым элементом успешной стратегии клиники является работа в команде, которая способствует достижению синергетического эффекта в оказании медицинской помощи. Максим Чернин, председатель Совета директоров клиники "Доктор рядом", обозначил динамику роста рынка медтеха. По его словам, объем российского рынка телемедицины к 2027 году может достигнуть 96 млрд рублей.

Стратегия эффективного партнерства между клиниками и страховщиками
Юлия Трофимова, член правления медицинских компаний "Поликлиника.ру", "Зуб.ру", "Медосмотры.ру", выступила с рассказом о стратегии эффективного партнерства между клиниками и страховщиками. Она подчеркнула, что современная частная клиника эволюционирует из "места, где лечат", в персонального, технологичного и эмпатичного партнера в вопросах здоровья и благополучия.

AI-технологии в медицине и практики работы с персоналом в ВСК
Елизавета Попова, руководитель "Яндекс Медтех", рассказала о том, как AI-технологии могут помочь врачам уделить больше времени пациентам, автоматизируя рутинные операции. Роман Фролов, член Совета директоров ВСК, поделился опытом работы с персоналом, привлечением и удержанием талантов в компании, а также примерами внедрения технологических решений.

Выводы из встречи и планы на будущее
Роман Фролов отметил, что прямой диалог с клиниками оказался эффективным, поскольку специалисты смогли обменяться практическими решениями по работе с персоналом и внедрению технологий для увеличения доходности медицинского бизнеса. Он подчеркнул, что для ВСК развитие медицины и партнерство с клиниками является приоритетом, и планируется, что подобные встречи будут проводиться регулярно.

<< Перейти ко всем пресс-релизам